ค่าแรง 300 บาท ตามกฏหมายแรงงาน เวลา

ค่าแรง 300 บาท ตามกฏหมายแรงงาน เวลาทำงานไม่เกิน 8 ชั่วโมง ที่เหลือจัดเป็นโอที
บริษัท เข้างาน 08.15-18.00 น. ทำให้มีเวลาทำงานทั้งหมด 8.45 ชั่วโมง จึงคิดเป็นโอทีปัดเศษที่ 1 ชั่วโมง
สาเหตุที่ต้องจ้าง จ-ศ เพราะสำนักงานใหญ่ ทำงาน จันทร์-ศุกร์ แต่ตำแหน่งคนติดรถ จำเป็นต้องเข้าทำงานในวันเสาร์เกือบทุกเสาร์
ดังนั้นหากวันหยุด พนักงานรายวันมาทำงานจะได้ค่าแรง 2 เท่า
โบนัส คิดตามค่าจ้างที่โรงงาน คือ ขั้นต่ำ 300*26 วันทำงาน เนื่องจากคนขับรถจ้างเป็นรายเดือนจึงสามารถคิดชั่วโมงที่เกิน นับเป็นการทำงานต่อสัปดาห์ไม่เกิน 48 ชั่วโมงได้ ต่างจากพนักงานรายวัน
พนักงานรายวัน คิด 2 กรณี

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 1:

ค่าแรง 300 บาท ตามกฏหมายแรงงาน เวลาทำงานไม่เกิน 8 ชั่วโมง ที่เหลือจัดเป็นโอที บริษัท เข้างาน 08.15-18.00 น. ทำให้มีเวลาทำงานทั้งหมด 8.45 ชั่วโมง จึงคิดเป็นโอทีปัดเศษที่ 1 ชั่วโมงสาเหตุที่ต้องจ้าง จ-ศ เพราะสำนักงานใหญ่ ทำงาน จันทร์-ศุกร์ แต่ตำแหน่งคนติดรถ จำเป็นต้องเข้าทำงานในวันเสาร์เกือบทุกเสาร์ดังนั้นหากวันหยุด พนักงานรายวันมาทำงานจะได้ค่าแรง 2 เท่า โบนัส คิดตามค่าจ้างที่โรงงาน คือ ขั้นต่ำ 300*26 วันทำงาน เนื่องจากคนขับรถจ้างเป็นรายเดือนจึงสามารถคิดชั่วโมงที่เกิน นับเป็นการทำงานต่อสัปดาห์ไม่เกิน 48 ชั่วโมงได้ ต่างจากพนักงานรายวันThe daily figure 2 employees.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 2:

300 baht wage, according to Labor Law. Running time up to 8 hours rest a quadruple
companies to work 8:15 to 18:00 hrs. The total run time was 8.45 hours for the overtime hours round one
reason to hire Mon - Fri, because office work Monday - Friday. However, the position of the car You need to work on Saturday almost every Saturday
, so if your vacation. Staff work will pay two times the
bonus based on the minimum wage at the plant is 300 * 26 working days due to the driver's monthly wage can think beyond the hour. It was no more than 48 hours of work per week of Staff
Staff considered two cases.

ผลลัพธ์ (อังกฤษ) 3:

Labor 300 baht, according to labor law work time does not exceed 8 hours, the rest is ot
company 08.15-18.00 priviledge. Make time to do all the work 8.45 hours. It is rounded at the 1 overtime hours
.Why must employ the Mon - Fri because headquarters work Monday to Friday, but a car. Need to work on almost every weekend
so if the holiday. Daily staff work to pay as much 2
.Bonus based on the wage that the factory is the minimum 300 * 26 work. Because the driver paid monthly can think hours beyond. The working week no more than 48 hours. Different from the daily worker
daily worker, think 2 cases.